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Business-Coaching

Business Coaching in Form von individuellem Einzelcoaching ist die Lösung für viele Herausforderungen im Berufsalltag. Erfahren Sie hier, wann es passt und wie es funktioniert.

Tägliche Herausforderungen im Beruf

Die eigene Work-Lifetime-Balance zu finden oder Karriere als Frau zu machen sind nur zwei von einer Vielzahl von Herausforderungen in der Berufswelt, die es zu meistern gilt. Jeder von uns, egal ob Mann oder Frau, kennt besondere Situationen, die einen fordern und manchmal auch überfordern:

  • Sie sind schon Jahre dabei. Bei ihrem Gehalt hat sich nichts getan. Sie wollen mehr Gehalt. Wie sagen Sie es Ihrem Chef?
  • Ihr Job langweilt Sie und Sie wollen ihren Arbeitgeber wechseln. Die Qual der Wahl zwischen allen Alternativen und der Stress im Bewerbungsprozess halten Sie ab. Wie finden Sie Ihren neuen Arbeitgeber?
  • Sie wollen mehr. Führungskraft, um jeden Preis. Plötzlich kommt der Moment und Sie werden befördert. Was gilt es in Ihrer neuen Rolle zu beachten?
  • Sie stehen als Geschäftsführer/in oder leitende/r Angestellte/r an der Spitze eines Unternehmens oder Ihres Teams. Sie sind dort allein und brauchen einen Sparringspartner, um sich und Ihr Verhalten, z.B. in einer Phase massiver Veränderungen im Unternehmen besser reflektieren zu können. Wie gehen Sie damit um?

Wie Sie von meinem Business Coaching profitieren

Es gilt Antworten zu finden auf diese vielfältigen Fragen in Ihrem Berufsleben. Hier kann ich helfen und Sie können davon profitieren.

Wie läuft mein Coachingprozess ab?

Im Rahmen des Coachings helfe ich Ihnen dabei, Ihr Problem fassbar zu machen. Problemidentifikation ist die Grundlage. Was hält Sie auf, was gilt es zu verändern?

Ich zeigen Ihnen Ihre Möglichkeiten auf, Ihre Potentiale und Ihre Motivationen. Sie erfahren, was Sie können und wollen. Es gilt, Ihre Ziele zu identifizieren, Handlungsalternativen durchzuspielen und ihre Ressourcen zu aktivieren. Und ich begleite Sie auf dem gesamten Weg, aktive Problembewältigung ist das Stichwort. Sie kommen vom Denken ins Handeln.

Im Rahmen des Business Coaching werden dabei folgende Phasen in diesem Prozess durchlaufen:

  1. Im Zuge Ihrer Kontaktaufnahme mit mir beschreiben Sie mir Ihr Anliegen und wir vereinbaren einen Termin für ein erstes Sondierungsgespräch.
  2. Das Sondierungsgespräch dient dem gegenseitigen Kennenlernen und der Klärung der Form und des Inhaltes des Coachingauftrages. Dieses Vorgespräch ist für Sie kostenlos und unverbindlich. Aufgrund der Gesprächseindrücke entscheiden Sie im Nachgang darüber, ob Sie mit mir ins Coaching einsteigen möchten und ich entscheide, ob ich das Mandat übernehmen kann und möchte.
  3. Im Fokus der ersten Phase der gemeinsamen Coachingsitzungen befassen wir uns mit der genauen Analyse des Hintergrundes Ihrer Fragestellung, d.h. mit Ihrer Geschichte.
  4. Dann legen wir gemeinsam Ihre Coachingziele zum Business Coaching und die weiteren Schritte Ihres Entwicklungsplanes fest.
  5. Diesem Coachingplan folgend, werden Sie mit meiner Unterstützung Ihr Ressourcenpotential entdecken und Ihre Lösungsalternativen erarbeiten. Jede Sitzung endet mit dem Abgleich Ihrer Erwartungen mit dem jeweilig erreichten Arbeitsstatus. Zwischen den Sitzungen sind Sie zum Alltagstransfer aufgefordert, d.h. das Besprochene in Ihren Berufsalltag zu übernehmen und damit in der Praxis umzusetzen.
  6. Nach Abschluss der vereinbarten Coachingdauer ziehen wir eine Bilanz über das Ergebnis der Zusammenarbeit in unserem Business Coaching und fixieren Maßnahmen, die dauerhaften Erfolg bei der Umsetzung im Berufsalltag garantieren sollen.

Ich biete Ihnen Business Coaching in verschiedenen Formaten.

In welcher Form kann ich Sie begleiten? Für jeden Bedarf gibt es die passende Form:

Neben dem klassischen Einzelcoaching mit 4-6 Sitzungen von je 1-2 Stunden kann es bei einem großen komplexen Thema sinnvoll sein, ein Intensivcoaching (ganzer Tag) durchzuführen. Im Falle eines akuten Problems hilft manchmal auch ein Telefoncoaching, das die schnellste Form der Rückkoppelung sicherstellt. Für Führungskräfte ist das Shadowing eine sehr effektive Form des Coachings, bei dem ich Sie bei ihrer Tagesarbeit wie ein Schatten begleite und auf Basis meiner Beobachtungen coache.

Kliniksuche

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